ACTUALIDAD
7 de junio de 2025
Renunció el director del Hospital Posadas en medio de un escándalo: amenazas, paros y temor a despidos

Ángel Elia abandonó su cargo tras solo tres meses, mientras crece la tensión por sueldos impagos, sanciones a residentes y una ola de cesantías. La salud pública, en la cuerda floja.
Una bomba explotó en el Hospital Posadas: en pleno conflicto gremial, renunció el director Ángel Daniel Elia, quien había asumido el 1 de enero. Su salida, oficializada por “motivos personales y profesionales”, desató una ola de incertidumbre entre los trabajadores y dejó acéfalo al hospital más grande del conurbano, justo cuando arden los reclamos por salarios de miseria, amenazas y recortes.
El clima interno es cada vez más tenso. Los residentes denuncian que siguen sin recibir el bono no remunerativo de $300.000 prometido en un acuerdo informal. “Estamos esperando que la dirección nos diga cómo van a continuar”, señalaron desde el hospital a El Destape. Pero lo que reina por ahora es el silencio. Y el miedo.
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El personal médico ya recibió telegramas con advertencias de sanciones si continúa con las medidas de fuerza iniciadas esta semana, que incluyen nuevos paros para el 10 y el 11 de junio. En algunos sectores, el temor a despidos —ya se contabilizan cerca de 300 cesantías durante la actual gestión— obligó a suspender temporalmente las protestas. Pero la bronca sigue.
“Repudiamos la amenaza de despidos de nuestrxs compañerxs. Los acompañamos en su lucha. Convocamos a AMM y la Federación de Profesionales a sumarse para exigir una recomposición salarial urgente”, expresaron desde la Asamblea de Trabajadorxs Residentes y Concurrentes de CABA, que convocó a una movilización para el miércoles 11, en apoyo al Garrahan y a todos los hospitales nacionales.
Desde el gobierno nacional aseguraron haber otorgado un bono extraordinario para todos los residentes. Sin embargo, los gremios sostienen que fue una medida “unilateral y bajo presión” que no resuelve el conflicto estructural: médicos y residentes con sueldos iniciales por debajo de los $800.000 por jornadas de 60 a 70 horas semanales.
El hospital está sin conducción y sin respuestas. Los trabajadores esperan ser recibidos por nuevas autoridades el próximo lunes. Si no hay definiciones claras, las medidas de fuerza volverán. El Posadas, símbolo de la salud pública, hoy es también reflejo de un sistema en emergencia.